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【安全龍佰】同心共筑安全堡壘 家企合力共創(chuàng)佳績——龍佰集團(tuán)安全“家企共建”工作亮點(diǎn)紛呈

發(fā)布：時間：2025-07-22返回列表

自2025年開展安全“家企共建”工作以來，集團(tuán)各大基地紛紛響應(yīng)，高效落實(shí)，以安全宣誓、“家企共建”群、親情墻、家屬開放日、家屬座談會、致員工家屬的一封信等創(chuàng)新形式，將“家企共建”活動組織得有聲有色，深受員工及家屬好評，增強(qiáng)員工安全意識和親情的同時，進(jìn)一步筑牢了安全生產(chǎn)的堅(jiān)固防線，取得顯著的階段性成果。?

2025年上半年，龍佰四川礦冶公司各單位嚴(yán)格遵循評選標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)過層層篩選、綜合評定及公示等規(guī)范流程，最終評選出50戶“安全之家”，并為獲評家庭授予榮譽(yù)牌匾。同時，為肯定員工及家屬在安全“家企共建”工作中的突出貢獻(xiàn)，公司選樹標(biāo)桿，從“安全之家”中選出28名優(yōu)秀家屬，為其發(fā)放安全“愛心基金”共14000元，營造出良好的安全文化氛圍。

龍佰四川礦冶公司舉行“家企共建”活動

端午節(jié)前夕，焦作基地鈦業(yè)一車間組織員工集中觀看家屬錄制的安全寄語視頻。家屬們的深情囑托讓員工們深受觸動，紛紛表示：一定要牢記親人期盼，拒絕違章作業(yè)。隨后，基地總經(jīng)理孫亮在座談會上向家屬們介紹公司安全文化與管理現(xiàn)狀，并對家屬們長期以來的支持表示感謝。座談會后，公司還為員工和家屬發(fā)放了節(jié)日慰問禮品。

焦作基地舉辦安全“家企共建”座談會活動

新材料公司組織73名員工及家屬在龍翔山開展安全 “家企共建”團(tuán)建活動?；顒悠陂g，安全環(huán)保部講解了多種家庭實(shí)用的應(yīng)急救護(hù)方法，并以家庭為單位開展安全知識問答，對表現(xiàn)優(yōu)秀的家庭給予獎勵。公司總經(jīng)理齊滿富親臨現(xiàn)場，對活動給予大力支持。通過此次活動，員工家屬們不僅增強(qiáng)了應(yīng)急救護(hù)意識，也進(jìn)一步認(rèn)識到安全工作在家庭生活中的重要性。

新材料公司在龍翔山舉行安全“家企共建”活動

龍佰襄陽鈦業(yè)公司組織40余名一線員工及家屬參加勞動防護(hù)用品安全體驗(yàn)活動與安全宣傳咨詢?nèi)栈顒?。通過“試驗(yàn)+科普”的互動體驗(yàn)形式，家屬們親身體驗(yàn)了違章作業(yè)和不按規(guī)定佩戴勞動防護(hù)用品所帶來的嚴(yán)重后果，承諾將加強(qiáng)對員工的安全提醒，督促其嚴(yán)守操作規(guī)程，并養(yǎng)成規(guī)范穿戴勞動防護(hù)用品的良好習(xí)慣。

襄陽公司邀請家屬參加安全宣傳咨詢?nèi)栈顒?/span>

為保障廣大員工“小家”的安全，豐源公司組織安全環(huán)保部聯(lián)合各車間專業(yè)人員對員工家庭開展安全隱患大排查工作，重點(diǎn)檢查家用電器線路、燃?xì)庠O(shè)備、消防通道、電瓶車充電裝置等關(guān)鍵部位，累計(jì)走入25戶員工家庭，排查出安全隱患30余條，并現(xiàn)場提出了整改方法和建議。同時，檢查組還向員工家屬普及防高溫中暑、防汛、安全用電、安全用氣等安全知識，并發(fā)放應(yīng)急救援包、滅火器等，此次“安全進(jìn)家庭”活動是公司安全理念的延伸與深化，進(jìn)一步提升公司的社會責(zé)任感形象。

豐源公司組織開展安全進(jìn)家庭活動

龍佰四川鈦業(yè)公司各車間在醒目位置設(shè)立了親情文化墻，一張張洋溢著幸福笑容的全家福，不僅讓公司環(huán)境充滿了溫情，更時刻提醒著家屬對員工平安歸家的殷切期待。這種獨(dú)特的“親情墻”安全文化，創(chuàng)新性地將家庭情感融入安全管理中，使員工在工作中時刻感受到家的溫暖與牽掛，從而更加自覺地遵守安全規(guī)章制度，確保安全生產(chǎn)。

龍佰四川鈦業(yè)公司的親情文化墻

中炭新材料公司開展的“童聲話安全”安全寄語活動別出心裁，公司各車間收集員工子女們錄制的安全寄語短視頻，并在車間安全教育活動上和家企共建微信群中進(jìn)行播放，孩子們充滿純真的安全叮囑，深深喚醒了員工內(nèi)心的安全意識，讓員工在日常工作中時刻牢記“安全操作、平安回家”。

中炭新材料公司“童聲話安全”安全寄語活動

甘肅佰利聯(lián)公司積極搭建公司與員工家庭的溝通橋梁，上半年組織開展家屬“開放日”及座談會活動，邀請員工及其家屬共同參觀企業(yè)展廳等區(qū)域，讓家屬們對公司發(fā)展歷程和企業(yè)安全文化有了更深入地了解，進(jìn)而有效增進(jìn)了家屬對公司安全文化的認(rèn)同與支持。通過不斷加強(qiáng)公司與家屬的溝通交流，既拉近了家與企的距離，更凝聚起“安全共建”的合力——家屬們主動化身安全生產(chǎn)的“監(jiān)督員”，以親情叮囑筑牢思想防線，為公司安全生產(chǎn)與穩(wěn)健發(fā)展注入溫暖而持久的力量。

甘肅佰利聯(lián)公司開展家屬開放日活動

此外，龍佰祿豐鈦業(yè)公司、云南國鈦公司、龍佰鋰能公司等單位也積極開展形式多樣的安全 “家企共建” 活動，為集團(tuán)的安全發(fā)展增添了新的活力。